Im Team zusammenarbeiten und Konflikte professionell lösen!

Seminarziele: 
Dort, wo viele Menschen auf einander treffen, kann es zu Konflikten kommen. Da gibt es die Bremser, die Nörgler, Besserwisser, Querulanten, Drückebergern, Mobber, Überaktive Menschen oder besonders gemütliche Menschen. Eine Vielzahl an unterschiedlichen Charaktertypen. Das ist völlig normal und bleibt fast nirgends aus. Wichtig ist es, wie Sie mit dem Konflikt umgehen. 
 
Werden Konflikte im Team gar nicht angesprochen und schwelen über Monate, gar Jahre dahin, dann entladen sie sich explosiv oder durch konstantes Gängeln- es sei denn: Sie finden Wege, konstruktiv und sachlich Konflikte zu lösen. Dabei kommt den Führungskräften eine ganz besondere Rolle zu. In diesem Seminar geht es um die Frage: "Was können Sie tun, damit Konflikte im Team professionell und konstruktiv gelöst werden?"
 
Hier bekommen Sie Tipps von unseren Profis.
 
Methodik:
	
Modernes Bildungsdesign 
	
Nachhaltiges Lernen nach neurowissenschaftlichen und lernpsychologischen Erkenntnissen
	
Thinktanks
	
Adaptive Lernsettings
 
Im Preis inbegriffen:
Arbeitsunterlagen, Teilnahmezertifikat, Mittagessen und Kaffeepausen